Нядзеля, 18 мая 2025
No Result
View All Result
MOST Media
  • Галоўная
  • Навіны
  • Гісторыі
  • Гайды
  • Падтрымай!
  • ПРА НАС
    • Палітыка выкарыстання Cookies (EU)
    • Правілы выкарыстання матэрыялаў
  • Рэклама/Reklama
No Result
View All Result
  • Галоўная
  • Навіны
  • Гісторыі
  • Гайды
  • Падтрымай!
  • ПРА НАС
    • Палітыка выкарыстання Cookies (EU)
    • Правілы выкарыстання матэрыялаў
  • Рэклама/Reklama
No Result
View All Result
MOST Media
No Result
View All Result
Галоўная Гісторыі

«Куда может пойти на работу бывший мент?». Что ответили беларусы в чате Белостока

Руслан Кулевіч Руслан Кулевіч
9 чэрвеня 2022, 13:44
Гісторыі
A A
мент

Иллюстрация: Настасья Уткина / MOST

В телеграм-чате беларусов Белостока ежедневно идут обсуждения на тему трудоустройства и поиска жилья в польском городе для беларусов. 8 июня один из пользователей поднял тему трудоустройства в Белостоке для бывшего сотрудника беларусской милиции. Посмотрели, что отвечают пользователи чата.

Вот так звучал вопрос

«Люди, какая зарплата сейчас на заводах у обыкновенного работника? Или куда ещё может пойти на работу бывший белорусский мент, у которого из навыков только задушевно разговаривать?)) 4500 есть хотя бы?».

Автор вопроса рассказал MOST, что задавал вопрос по просьбе знакомого.

«Может быть, при 200-220 часах, судя по объявлениям», — ответил один из пользователей.

Автор поста прокомментировал:

«220 часов? А жить-то когда? Я сам 6 лет назад начинал польскую жизнь, работая на заводе, так вот, по 8 часов с двумя субботами было около 3800. Я просто прикинул, что за столько лет ну должно было вырасти что-то. Когда я приехал, «найнижша крайова» была что-то около 1880, а теперь вон какая, 3010. Цены же растут, и инфляция. Может, и зарплата выросла. Просто предположил».

Вот какие были ещё ответы

«На фейсбуке в объявлениях о работе на сборе клубники и голубики ставки как 10 лет назад, это комментарии самих же поляков и наших ребят, кто давно ездит на сезонные работы. Ощущение, что ставки не растут, а падают. Бесконечные объявления от агентств с 14 злотых в час, серьёзно, давайте за еду будем работать, чего уж».

«Можно на фабрике в Белостоке столько заработать по 8 часов день, но надо, чтобы руки не из одного места были, и тяжело и много работать. Фирма называется letniskovo.pl, делают мобильные домики, но обычно там долго не выдерживают, реально очень тяжело.

Сам там работал почти год. Лёгкие там не выплюнешь, ничего там особо вредного или ещё что — нет. Работаешь, если простым работником, в основном с деревом. Но физически там очень трудно. Будова отдыхает».

«Чтобы зарплата росла, люди должны отказываться от работы с маленькой зарплатой, но сейчас работников в Польше переизбыток и люди готовы работать по факту за любые деньги, а зачем работодателю платить больше, если люди идут и за эти деньги?»

«Идя на рабочую специальность без опыта в данной отрасли, на многое можно не рассчитывать. Дадут 18 нетто и точка, отработав лет 5-6, будет уже 25 нетто и зарплата, как вы и писали, 4500 за пятидневку по 8 часов».

«~4-4.5к на моем заводике Biawar (завод по производству бойлеров) выходит. 5 дней в неделю, 7.5 часов (из-за короны сокращали день на полчаса, чтоб смены не пересекались). Я обычный монтёр, сварщики вроде больше получают».

«А вот имею не праздный интерес — бывший мент где был и что делал 09.08.2020 и все последующее время?».

«Бывших ментов не бывает после 9 числа, моё мнение».

«Есть такая штука, как doradca zawodowy при urząd pracy. К ним можно сходить, если есть время, можно узнать, что працодавцы ищут, что предлагают, какие профессии востребованы. Может, этот дорадца на какие-то курсы квалификации поможет/подскажет, как попасть. Понятно, что шанс попасть на хорошего doradcę достаточно мал, но может что-то да и получится. Всегда это какой-то новый контакт, новое знакомство. Было бы только время».

Возможно, это будет дополнительной положительной характеристикой

За комментарием по поводу трудоустройства бывших сотрудников милиции в Польше MOST обратился в ByPol (объединение бывших беларусских силовиков за пределами Беларуси)

— Отвечая на вопрос, будет уместно сообщить, что, по мнению ВР, для того, чтобы найти работу и трудоустроится в Польше, не имеет особого значения факт того, является ли соискатель бывшим сотрудником правоохранительной системы или занимался иной деятельностью. Для польского законодательства данный эпизод биографии не представляет никакого интереса. Возможно, это будет дополнительной положительной характеристикой в каких-либо профессиях (охранник, служба безопасности и т. д.). В данном случае следует рассматривать иные характеристики, которые могли бы повлиять на решение о трудоустройстве — навыки, познания, опыт в чем-либо, мотивация, желание, цели и т.д.

А куда вы посоветуете устроиться в Белостоке бывшему сотруднику беларусской милиции? Пишите в комментариях в нашем телеграм-канале.

Тэгі: АртыкулыГалоўнае

ГАЛОЎНЫЯ НАВІНЫ

Ювеналіі

Гульня ў флянкі, забегі па лесвіцах і ключы ад горада. Як польскія студэнты адзначаюць сваё галоўнае свята — Ювеналіі

Максім Шульц
16 мая 2025, 21:24

У маі польскія студэнты робяць перапынак у вучобе, каб добра павесяліцца падчас Ювеналій (Juwenalia). На працягу гэтага свята адбываюцца розныя імпрэзы: спартыўныя турніры, канцэрты і нават спаборніцтвы па...

кольцо

Беларусы отмечали в Польше годовщину и потеряли кольцо. Переживали всем Инстаграмом, а помог один поляк, который знает, как звенит золото

MOST
16 мая 2025, 15:40

Беларусы Анна и Артем четвертый год живут в польском Белостоке. Здесь они задумали отметить десятую годовщину знакомства, но она оказалась омрачена: девушка случайно обронила золотое кольцо, а отыскать...

Беларуса не пустили на самолёт с польским проездным документом

«Это просто бумажка». Беларуса с польским проездным документом не пустили на самолет в Грузию

MOST
16 мая 2025, 10:14

Беларус Ян Таяновский должен был вылететь 3 мая рейсом авиакомпании WizzAir из польского города Познань в Кутаиси (Грузия). Однако в тот день он так и не смог попасть...

  • Галоўная
  • Навіны
  • Гісторыі
  • Гайды
  • Падтрымай!
  • ПРА НАС
  • Рэклама/Reklama
Пры выкарыстанні зместу MOST прачытайце нашы Правілы выкарыстання матэрыялаў

Звяжыцеся з намі: most@mostmedia.io

© 2025 Mostmedia.io. Час будаваць масты

Кіраваць згодай Cookies
Мы і нашы партнёры атрымліваем доступ і захоўваем інфармацыю на прыладзе і апрацоўваем асабістыя дадзеныя, такія як унікальныя ідэнтыфікатары і стандартную інфармацыю, якая адпраўляецца прыладай, альбо дадзеныя прагляду, каб выбраць і прафіляваць персаналізаваны змест і рэкламу, вымераць змест і рэкламную эфектыўнасць, а таксама распрацоўка і ўдасканаленне прадукцыі. Са згоды карыстальніка мы і нашы партнёры можам выкарыстоўваць дакладныя дадзеныя геалакацыі і ідэнтыфікацыю шляхам сканавання прылад. Націскаючы «Прыняць», вы пагаджаецеся на апрацоўванне звестак намі і нашымі партнёрамі, як апісана вышэй. Перш як пагадзіцца ці адмовіцца, вы можаце атрымаць больш падрабязную інфармацыю і змяніць наладкі. Для некаторых відаў апрацоўвання звестак не патрэбная вашая згода, але вы маеце права не пагадзіцца. Параметры не будуць распаўсюджвацца на іншыя сайты, што маюць глабальны альбо сэрвісны дазвол.
Функцыянал Always active
Тэхнічнае сховішча або доступ строга неабходныя з законнай мэтай забеспячэння магчымасці выкарыстання пэўнай паслугі, відавочна запытанай падпісчыкам або карыстальнікам, або з адзінай мэтай ажыццяўлення перадачы паведамленняў па сетцы электронных камунікацый.
Preferences
The technical storage or access is necessary for the legitimate purpose of storing preferences that are not requested by the subscriber or user.
Статыстыка
Тэхнічнае сховішча або доступ, якія выкарыстоўваюцца выключна ў статыстычных мэтах. The technical storage or access that is used exclusively for anonymous statistical purposes. Without a subpoena, voluntary compliance on the part of your Internet Service Provider, or additional records from a third party, information stored or retrieved for this purpose alone cannot usually be used to identify you.
Маркетынг
Тэхнічнае сховішча або доступ, неабходныя для стварэння профіляў карыстальнікаў для адпраўкі рэкламы або для адсочвання карыстальніка на вэб-сайце або на некалькіх вэб-сайтах у аналагічных маркетынгавых мэтах.
Manage options Manage services Manage vendors Read more about these purposes
Налады
{title} {title} {title}
No Result
View All Result
  • Галоўная
  • Навіны
  • Гісторыі
  • Гайды
  • Падтрымай!
  • ПРА НАС
    • Палітыка выкарыстання Cookies (EU)
    • Правілы выкарыстання матэрыялаў
  • Рэклама/Reklama

© 2025 Mostmedia.io. Час будаваць масты